LE MOT DE LA RENTRÉE
Chères et chers collègues,
Quel été magnifique ! À n’en pas douter, ce soleil ardent et persistant vous aura permis de recharger vos batteries pour cette rentrée que nous vous souhaitons des plus stimulantes, et cela dans les différentes sphères qui composent notre magnifique profession. Nous vous souhaitons du plaisir, de l’émerveillement et des découvertes tout au long de cette année scolaire et syndicale qui s’annonce fertile à plusieurs égards.
Une année qui s’annonce bien remplie
L’automne 2018 donnera le coût d’envoi du processus menant à une nouvelle ronde de négociation pour le renouvellement de notre convention collective en 2020 : démarches politiques en vue d’une alliance avec la FNEEQ, enquête thématique qui mènera à l’élaboration d’un cahier de demandes et tournée de consultation seront au menu de cette année. Tout cela dans le contexte d’une campagne électorale qui débutera le 23 août prochain.
Au niveau local, nous tenterons de donner suite à notre demi-journée de réflexion sur la liberté d’enseignement, qui a eu lieu en mai dernier. En ce sens, nous produirons au cours du mois de septembre un document faisant la synthèse des commentaires recueillis que nous présenterons à la direction. Nous vous consulterons en assemblée générale sur la façon de concrétiser la reconnaissance de notre liberté académique. Nous reviendrons également à la charge sur l’épineuse question de la disponibilité. Dans un autre ordre d’idées, dans le contexte des nouvelles ententes locales signées en mai et des importantes difficultés vécues, le printemps dernier, par de nombreux départements lors de l’élaboration des projets de répartition départementaux, le Syndicat verra à revoir et à mieux préciser son rôle dans le soutien des équipes départementales.
Voilà donc quelques dossiers qui retiendront notre attention pour l’année à venir. D’ailleurs, nous vous invitons à venir débattre de notre projet de plan d’action 2018-2019 à l’assemblée générale du 5 septembre prochain. Nous avons déjà hâte à cette première rencontre avec vous.
À très bientôt, et bonne rentrée !
Paul-Émile Houle
Président, SPPCSF-FEC
ASSEMBLÉES GÉNÉRALES 2018-2019 – DATES ET HEURES
À inscrire à votre agenda : dates et heures des assemblées générales (AG) 2018-2019.
Nous comptons sur votre présence aux assemblées générales et à la vie démocratique de votre syndicat. Par votre participation, vous aurez l’occasion de vous informer, de vous exprimer lors des consultations et des échanges et de prendre part aux décisions sur des enjeux qui vous concernent.
Cette année, en raison de choix budgétaires, les repas ne seront fournis aux membres que lors de la première et la dernière AG de l’année. Afin de vous laisser le temps d’aller chercher votre repas avant les autres AG, ces dernières commenceront à 12 h 15.
Voici donc les dates à inscrire à votre agenda :
- Mercredi 5 septembre 2018 de 12 h à 13 h 50
- Mercredi 26 septembre 2018 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 24 octobre 2018 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 28 novembre 2018 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 30 janvier 2019 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 27 février 2019 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 27 mars 2019 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 17 avril 2019 de 12 h 15 à 13 h 50
- Mercredi 15 mai 2019 de 12 h à 15 h 00
Information, conseils et soutien ?
Nous vous le rappelons à chaque rentrée : les cinq membres du bureau syndical que vous avez élus au printemps dernier sont là pour répondre à vos questions (contrat de travail, conditions de travail, rôles, fonctions et responsabilités des professeurs…), ainsi que pour vous représenter et pour vous accompagner au besoin lors de convocations par la direction du collège. N’hésitez donc pas à faire appel à nous.
Par ailleurs, si vous vivez une situation difficile à l’intérieur de votre département ou avec d’autres membres de la communauté collégiale, pensez rapidement à venir nous consulter : nous vous écouterons, vous offrirons conseil au meilleur de nos connaissances et vous présenterons, au besoin, les différentes ressources disponibles au collège.
Composition du Bureau syndical 2018-2019
- Paul-Émile Houle : président (coordination)
- Édith Pouliot : vice-présidente
- Amélie-Elsa Ferland : vice-présidente (trésorerie)
- Jonathan Pellicelli : vice-président (application de la convention collective)
- André Trottier : vice-président (secrétariat)
Disponibilités du Bureau syndical 2018-2019
Cliquez ici pour prendre connaissance des disponibilités du bureau syndical
Vos représentant.e.s
Syndicat des professeures et professeurs du cégep de Ste-Foy (SPPCSF-CSQ)
Retour sur le Conseil Général de la FEC du 31 mai et 1er juin 2018
Le dernier Conseil général de la FEC de l’année 2017-2018 a eu lieu le 31 mai et le 1er juin 2018. Durant ce conseil, plusieurs propositions d’importance ont été adoptées.
La première proposition a porté sur la réforme du programme Sciences de la nature. La FEC exige du ministère :
- de revoir l’échéancier de consultation du projet de programme;
- de s’assurer que les modifications au programme permettent une formation complète, équivalente et de qualité pour tous les cégeps;
- de s’assurer que les profils de sortie rencontrent les attentes des universités;
- de procéder à une nouvelle consultation pour la validation finale du programme;
- d’analyser les impacts des modifications sur la tâche dans chacune des disciplines du programme.
Il y a eu certains développements dans ce dossier durant l’été. Des représentants de la FEC et la FNEEQ ont rencontré la ministre Hélène David le 21 juin. La ministre a alors annoncé que les consultations sur le projet de réforme du programme de Sciences de la nature étaient suspendues jusqu’à nouvel ordre. La ministre entend créer un comité de travail multipartite composé des divers groupes concernés par la réforme, tant collégiaux qu’universitaires, et ce, en incluant les fédérations syndicales et étudiantes. Ce comité amorcerait ses travaux dès septembre afin d’élaborer d’ici décembre une nouvelle mouture, plus consensuelle, du projet de réforme. La consultation des milieux se ferait par la suite.
La deuxième proposition portait sur le type d’entente à établir avec la FNEEQ pour la prochaine négociation. Il est proposé que la FEC privilégie une alliance prévoyant une instance commune des délégué.es des deux fédérations avec un comité stratégique et un comité de négociation communs. Cette alliance est, pour l’essentiel, semblable à celle de la dernière négociation, mais a été bonifiée suite aux recommandations formulées dans le bilan de la négociation de 2015. Cette position est conforme à celle qui fut adoptée par notre assemblée générale.
La troisième proposition portait sur l’évolution de la fréquentation linguistique et la langue d’enseignement dans le réseau collégial. Cette importante proposition établit certaines finalités visées par la FEC qui sont en lien avec le dossier linguistique. Parmi les finalités recherchées, notons la réactivation des règles de non-concurrence entre les collèges, le renforcement des politiques de valorisation de la langue, l’amélioration des mesures de soutien en français ainsi que l’ajout dans la convention collective d’une disposition qui exigeraient que le syndicat, les départements et les programmes donnent leur accord lorsque le cégep voudrait offrir un cours ou un programme en anglais.
Au final, ce congrès a également permis aux délégué.es du SPPCSF de respirer l’air sain et réparateur du Lac William, à proximité de Thetford Mines. Et c’était tout à fait bienvenu !
Retour sur le Congrès de la CSQ 2018
C’est sous le thème « Notre pouvoir, l’action » qu’avait lieu, du 26 au 29 juin 2018, le 42e Congrès de la CSQ. Ce congrès a été marqué par le départ de Louise Chabot, qui a passé trente années à la CSQ (dont les six dernières années à sa présidence), et par l’élection d’un nouvel exécutif[1]. Le congrès a été aussi l’occasion d’adopter une série de recommandations qui s’intégreront au plan de travail du prochain triennat, soit jusqu’au prochain congrès de la CSQ en 2021. De ces recommandations émergent certaines actions, dont celle d’élaborer un projet collectif visant à faire contrepoids à la tendance actuelle à la marchandisation des services publics, notamment en éducation, en santé, et dans le secteur de la petite enfance. L’ensemble des recommandations adoptées au congrès vous sera transmis aussitôt que nous aurons une version finalisée d’un cahier de ces recommandations, qui devrait être disponible au cours du mois de septembre prochain.
Le congrès a également été l’occasion de modifier les statuts de la centrale. Une proposition à l’effet de pouvoir confirmer, par un vote majoritaire, une candidature unique à un poste au sein de l’exécutif a été rejetée par une large proportion des participants. Le SPPCSF, qui était favorable à cette proposition, préconisait plutôt que chaque membre élu d’un exécutif obtienne l’appui d’une majorité de délégués, que cette personne soit seule ou non sur le poste pour lequel elle pose sa candidature. D’ailleurs, la procédure d’élection des membres du bureau syndical au SPPCSF respecte cette façon de faire.
Dans la foulée de l’imbroglio entre la CSQ et le Syndicat de l’enseignement de la région de Québec[2], le congrès a également adopté une proposition visant à modifier le règlement relatif aux conditions de désaffiliation de la centrale en rendant cette procédure beaucoup plus contraignante pour les syndicats affiliés. Le SPPCSF s’est essentiellement opposé à l’ensemble de cette proposition, défendant le principe de l’autonomie du syndicat local et de son assemblée générale dans la détermination des paramètres qui encadrent sa vie démocratique, ceci incluant évidemment toute procédure de désaffiliation. Il faut savoir que, comme le prévoit le règlement relatif à aux cas de désaffiliation, l’adoption de cette proposition aura pour effet de venir modifier les statuts et règlements du SPPCSF. Nous aurons donc l’occasion d’en discuter bientôt.
[1] http://www.lacsq.org/actualites/toutes-les-actualites/nouvelle/news/un-nouvel-executif-elu-a-la-csq/
[2] https://www.journaldequebec.com/2018/06/29/bras-de-fer-entre-le-syndicat-denseignants-de-quebec-et-sa-centrale-syndicale
Conférence de presse de la FEC
La rentrée est teintée par l’amorce de la campagne électorale en vue des élections du début d’octobre. La CSQ met ainsi l’accent sur les priorités à défendre en matière d’éducation. À ce sujet, une conférence de presse a eu le lundi 20 août et la centrale a, du même coup, transmis un communiqué qui présente l’essentiel de ses visées. Nous transmettons ce communiqué à nos collègues enseignants.
Pour un régime entièrement public d’assurance médicaments
L’Union des consommateurs a acheminé cet été au SPPCSF un document sur la campagne « Pour un régime entièrement public d’assurance médicaments ». Nous vous invitons à suivre ce dossier et à prendre connaissance des actions qui sont entreprises afin de favoriser la mise en place d’un tel régime.