Dates à retenir : tournée de la rentrée et 1re AG
On a hâte de vous retrouver! C’est pourquoi nous vous rappelons d’inscrire à votre agenda les dates ci-dessous.
Semaine du 3 septembre : tournée pommes-café
Pendant cette semaine, le bureau syndical sera en grande tournée. Nous arpenterons le cégep pour aller à la rencontre des différents départements et offrir aux collègues café, jus, pomme, biscuit… Préparez votre tasse réutilisable! Tout à la joie de vous revoir, nous serons aussi content.es de profiter de l’occasion pour répondre à vos questions. Nous sommes conscient.es du fait que cette rentrée suscite de nombreuses interrogations, que vous soyez là depuis dix ans ou bien nouvellement engagé.es.
Au plaisir de vous croiser dans les corridors où à votre bureau!
11 septembre : 1re Assemblée générale
Le grand rendez-vous syndical de la rentrée a lieu le 11 septembre, pour notre première AG. Vous recevrez la convocation à cette rencontre la semaine prochaine. Nous avons de nombreuses informations à vous livrer.
On espère vous voir en grand nombre!
En route vers une demi-journée de grève le 27 septembre?
Le 27 septembre est la journée mondiale de mobilisation pour la justice sociale et climatique. Encore cette année, une marche soulignera cet événement. Au cégep de Sainte-Foy comme ailleurs, la communauté étudiante se mobilise afin d’affirmer haut et fort l’importance d’agir.
Pour plusieurs d’entre nous, la grève pour la justice climatique de l’an passé constitue un souvenir irritant en raison de la manière dont elle a été gérée, plaçant très inconfortablement les profs entre l’arbre et l’écorce, suscitant aussi des tensions aux entrées du cégep. Voici donc ce que vous devez savoir en prévision du 27 septembre 2024 :
- L’Association étudiante a averti officiellement le 29 août la direction du cégep et le SPPCSF de son intention de procéder à un référendum;
- La proposition vise une demi-journée de grève le 27 septembre, il n’y aurait donc pas de remaniement du calendrier scolaire;
- Le vote sera fait par Omnivox pendant trois jours ouvrables, du 11 au 13 septembre, après une campagne référendaire;
- Le syndicat a déjà sensibilisé la direction du collège à l’importance de consignes claires, données rapidement, qui ne font pas reposer sur les épaules des profs l’odieux de maintenir ou non un cours ou une évaluation. Les profs ne devraient pas non plus faire face à la gestion des nombreuses modalités de reprise qui découleraient d’une situation ambiguë. Enfin, personne ne désire revivre le climat de tension aux entrées du cégep.
Nous attendons comme vous le résultat des démarches de l’Asso et la décision de la communauté étudiante. Soyez assuré.es que nous vous tiendrons informé.es des développements.
Session de préparation à la retraite
L’Association des retraitées et retraités de l’éducation et des services publics du Québec (AREQ-CSQ) offre à ceux et celles qui planifient de prendre leur retraite dans les cinq prochaines années une session de préparation à la retraite pour la grande région de Québec.
- Quand : 18 octobre (en soirée) et 19 octobre (toute la journée)
- Lieu : Lévis, Hôtel Normandin, 535, rue Bernières, G7A 1C9
La session comporte une série de conférences réalisées par des personnes spécialisées dans différents domaines, comme la fiscalité et les assurances. Vous pouvez, si vous le souhaitez, consulter l’ordre du jour que vous trouverez en cliquant ici : Déroulement de la session…
Brochure de l’AREQ —Je prépare ma retraite…
Comme le nombre de places de la session en présence est limité, nous vous invitons à vous inscrire le plus rapidement possible avant le 27 septembre en vous adressant au Syndicat des professeur·e·s (poste 3852 ou par courriel à sprofesseurs@csfoy.ca). Notez que les frais d’inscription de 80 $ sont assumés par le syndicat.
Notez que vous pouvez également suivre la formation à distance selon le calendrier suivant :
- Adaptation psychosociale et santé : le mercredi 30 avril 2025 de 19 h à 20 h 30
- Questions financières : le mercredi 7 mai 2025 de 19 h à 20 h 30
- Questions juridiques : le mercredi 14 mai 2025 de 19 h à 20 h 30
- Assurances : le mercredi 21 mai 2025 de 19 h à 20 h 30
- Régimes de retraite : le samedi 31 mai 2025 de 9 h à 11 h 30
Là encore, le nombre de places est limité : premier arrivé, premier servi. Nous vous demandons de nous contacter rapidement si cette formule vous intéresse.
Revue de presse
La rareté des logements a aussi un impact sur la capacité de certaines régions à recruter du personnel : Le manque d’appartements a un «impact énorme» dans certaines régions, qui peinent à recruter du personnel en milieu scolaire | Le Devoir
En raison de la pénurie de main-d’œuvre, il est moins payant qu’avant d’étudier. Les conditions de travail des personnes non scolarisées ont progressé de manière significative dans plusieurs secteurs, alors que les conditions de travail de personnes ayant un diplôme professionnel, collégial, voire universitaire ont moins progressé : Étudier, moins payant qu’avant au Québec? | Le Devoir
À écouter, la réponse de Youri Blanchet, président de la FEC-CSQ, au débordement que vivent les cégeps : Les cégeps débordent | «On peut dire qu'il y a eu une absence de vision» -Youri Blanchet — 98.5 Montréal (985fm.ca)
Notre centrale syndicale, la CSQ, nous invite à manifester en faveur de la justice climatique le 27 septembre : Cinquante organisations appellent à manifester le 27 septembre – Centrale des syndicats du Québec (CSQ) (lacsq.org)
Vous avez manqué le webinaire sur les inégalités d’accès et de diplomation aux études supérieures offert par l’Observatoire québécois des inégalités? Vous pouvez revoir la conférence en cliquant sur ce lien : https://www.youtube.com/watch?v=TeS60KzXSqw
Vous pouvez consulter le bulletin des actualités de la CSQ en cliquant ici : Ma CSQ cette semaine. En particulier, l’article de la CSQ sur les différents aspects qui affectent le réseau vous intéressera (vétusté des infrastructures, manque d’employé.es, conditions de travail et d’étude, intelligence artificielle) : Au collégial, « il reste beaucoup à faire » – Centrale des syndicats du Québec (CSQ) (lacsq.org)
—————————————————
Spécial - Hebdo nouveaux profs
Bienvenue parmi nous au Cégep de Sainte-Foy !
Plutôt convaincu.es...
Peut-être êtes-vous de celles et ceux pour qui l’action syndicale va de soi ? Si vous avez l’âme du militant (association étudiante, écologie, féminisme, droits de la personne…), c’est sans doute que vous avez déjà eu l’occasion de constater que l’action collective, concertée, solidarisée, est celle qui permet davantage de changements sociaux considérés comme nécessaires, à moins, bien sûr, d’avoir l’argent, l’énergie et le temps requis pour entreprendre de lourdes luttes juridiques individuelles… Au même titre que les autres mouvements sociaux, l’action syndicale tire ses racines de ce besoin de mettre en commun nos énergies – et une partie de notre pécule ! – pour parvenir à opérer des transformations que nous souhaitons. Pour l’action syndicale, l’enjeu est principalement, mais non essentiellement, d’agir sur notre environnement de travail. Nous espérons que vous n’hésiterez pas à prendre part à notre vie syndicale locale, à nous aider à la rafraîchir et à l’actualiser au besoin. Notez que votre implication syndicale, si elle débute par la participation aux assemblées générales – la plus haute instance décisionnelle – peut aussi se traduire d’autres manières, en vous joignant, par exemple, à vos collègues à l’un ou l’autre de nos comités syndicaux (action sociopolitique, condition des femmes, environnement). L’invitation est lancée!
… ou plutôt sceptiques?
Pour les autres, qui doutez de la pertinence de l’action syndicale en 2024, qui questionnez sa légitimité, qui jugez peut-être même que les principes de l’ancienneté et de l’octroi de la permanence constituent un système de privilèges inacceptable et qui – allons, disons-le ! – détestez l’obligation qui nous est faite de verser une part de notre salaire en cotisations syndicales, eh bien, sachez que vous êtes loin d’être seul.es à penser ainsi ! Ce sont en effet des questions qui sont débattues à l’heure actuelle au Québec et partout ailleurs dans les sociétés post-industrielles. Malheureusement, plusieurs mythes tenaces brouillent trop souvent les termes du débat, comme celui, par exemple, à l’effet qu’un syndicat ne « sert qu’à protéger les mauvais employés » ou encore « qu’il ne se préoccupe pas du sort des précaires »…
Si nous ne pouvons ici, en seulement quelques lignes, vous faire la démonstration du caractère erroné de ces affirmations, nous tenons en revanche à ce que vous sachiez qu’à titre de représentants syndicaux, nous avons l’obligation juridique de conseiller, de défendre et de représenter chacune et chacun d’entre vous, que vous soyez membres ou non du Syndicat des professeures et professeurs du Cégep de Sainte-Foy (voir l’article à cet effet), que vous partagiez nos vues et principes ou pas. C’est avec éthique et rigueur que nous le faisons d’ailleurs toujours. Par conséquent, peu importe vos questionnements ou vos doutes, n’hésitez surtout pas à faire comme des centaines d’autres profs, et venez nous consulter pour toute question ou inquiétude concernant votre tâche, vos responsabilités de professeur.e, votre contrat de travail, les droits parentaux, les congés ou autres sujets relatifs à vos droits et obligations. Parce que si le syndicat est un levier d’action collective, il est aussi un service que nous nous donnons collectivement et auquel nous avons toutes et tous droit.
Cela étant dit, nous espérons grandement que vous ajouterez votre voix à notre vie syndicale, parce que comme toute tentative démocratique, petite ou grande, la nôtre ne peut pas et ne doit pas se permettre de faire l’économie des critiques et des vues divergentes. Joignez-vous au débat !
Nous vous invitons tous et toutes à lire les articles qui suivent et à télécharger les documents qui sont mis à votre disposition et qui, nous l’espérons, vous permettront de répondre à vos questions les plus urgentes.
Une belle et longue carrière dans l’enseignement !
Cordialement,
Les membres du bureau syndical
Syndicat des professeures et professeurs du Cégep de Ste-Foy
SPPCSF-CSQ
Pour plus d’information, passez nous voir au C-170.16 ou contactez-nous par téléphone au poste 3852 ou par courriel à sprofesseurs@csfoy.ca.
ÊTES-VOUS MEMBRES DE VOTRE SYNDICAT?
Pour devenir membres du syndicat, présentez-vous au bureau syndical, au C 170.16, signez votre carte de membre et payez, de vos propres deniers, les frais d'adhésion de 2$.
Pourquoi être membre?
Le fait d’être membre du syndicat vous donne le droit de participer aux réunions du syndicat, de voter sur les propositions et de soumettre votre candidature au bureau syndical, à un comité du syndicat ou à tout autre comité formé par la direction du collège.
Être membre de votre syndicat, c'est être solidaire de vos collègues, c'est participer à la vie démocratique de votre syndicat et c’est vous donner le droit d'émettre tout commentaire sur la vie syndicale et les relations de travail au collège. C'est aussi participer à la négociation des conditions de travail.
Être membre de votre syndicat, c'est aussi vous assurer d'un nombre représentatif de délégué.es de votre syndicat au conseil général national de la CSQ (le nombre de représentant.es est proportionnel au nombre de membres).
Je paye ma cotisation syndicale sans être membre?
Vous n'êtes pas obligé.es d'être membres du syndicat, mais vous ne pourrez alors exercer aucun des droits décrits ci-dessus. Cependant, le collège percevra tout de même la cotisation syndicale sur votre paie. Le collège a l’obligation légale de perception de la cotisation syndicale auprès de tou.tes les salarié.es couvert.es par le contrat collectif de travail (article 47 du Code du travail, nommé communément « formule Rand »).
Vous retirerez plusieurs avantages de votre cotisation : contrat collectif de travail, conseils d’experts en relation de travail sur l’application de la convention collective et des lois du travail, etc. Nous serons là pour vous accompagner dans la défense de vos droits en relation de travail si jamais le besoin se présente.
GUIDE D’ACCUEIL DES ENSEIGNANTES ET ENSEIGNANTS DE LA FEC-CSQ
Vous amorcez votre carrière dans l’enseignement? Vous enseignez déjà depuis un temps, mais c’est la première fois que vous êtes dans une institution où les membres sont affiliés à la Fédération de l’enseignement collégial (FEC) de la CSQ? Le Guide d’accueil des enseignants et enseignantes de la FEC-CSQ est pour vous!
Ce document retrace brièvement l’histoire de la fédération, décrit sa structure avec ses diverses instances et ses comités, son mode de fonctionnement, tout en donnant de précieuses informations sur la vie syndicale, la convention collective, le calcul de la charge individuelle (Ci), la répartition des tâches au sein des départements, les assurances, les droits parentaux, etc. C’est un document éclairant plusieurs aspects incontournables de notre réalité collégiale et qui se lit aisément. On peut consulter ce document dans sa version électronique, ainsi que d’autres guides utiles, à l’adresse suivante :
https://fec.lacsq.org/vos-droits/convention-et-guides/
Vous pouvez aussi vous procurer gratuitement une copie papier de ce guide au bureau syndical (C-170.16). Profitez de votre visite pour signer votre carte de membre!
INVITATION !
DINER SYNDICAL POUR LES NOUVELLES ET NOUVEAUX PROFS
Nous inviterons très prochainement toutes les nouvelles professeures et tous les nouveaux professeurs (celles et ceux qui ont entre zéro et 3 ans d’ancienneté) à un dîner-causerie sur les différentes facettes de leur tâche, de même que sur leurs conditions de travail. Lors de cet échange, nous aborderons certains des points suivants et d’autres, selon vos besoins :
- les différents volets de la tâche enseignante;
- l’évaluation des enseignant.es;
- le lien d’emploi entre l’enseignant.e et le collège;
- les différents statuts de l’enseignant.e : temps partiel, temps complet, chargé de cours;
- la priorité d’emploi sur les charges offertes;
- l’acquisition de la permanence;
- l’accès aux autres congés;
- le calcul et la fonction de l’ancienneté;
- la fonction de l’expérience;
- le calcul et la fonction de la Ci (charge individuelle).
Nous vous ferons parvenir les détails de la tenue de cette rencontre très bientôt. En attendant, vous pouvez inscrire les dates suivantes à votre agenda :
- 25 septembre (mercredi midi) : rencontre commune du syndicat et des ressources humaines sur les spécificités des conditions de travail et de la tâche des profs.
- 2 octobre (mercredi midi) : rencontre uniquement avec le syndicat pour aborder des aspects spécifiques de la convention collective et des services offerts par le syndicat.
Au plaisir d’échanger avec vous!
POUR DES RÉPONSES EN QUELQUES CLICS : NAVIGUEZ SUR LE SITE WEB DU SPPCSF-FEC
Le site web du Syndicat des professeures et professeurs du cégep de Sainte-Foy (SPPCSF-CSQ) contient une mine d’informations utiles pour qui commence sa carrière en enseignement collégial. Plus particulièrement, nous attirons votre attention sur les onglets « Enseigner au collégial » et « Convention et droits », lesquels contiennent différents textes officiels, guides et autres capsules qui vous permettront de trouver rapidement réponse à vos questions relatives à la tâche et au contrat (expérience, ancienneté, permanence, etc.).
Bonne consultation !